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    教务管理人员 优烁教育 3500-6000
    石家庄市区|大专及以上| 不限|1-49人 三/五险带薪年假岗位技能培训公费旅游绩效奖金岗位晋升 三/五险,带薪年假,岗位技能培训,公费旅游,绩效奖金,岗位晋升
    1、接待客户的课程咨询及回访工作,督促意向学员完成报名; 2、检查学生课程学习状况,监督教学质量,负责教学资料的准备,管理老师上课情况; 3、熟悉掌握学校的课程安排、授课师资等,为咨询的学员提供课程指导。 2020/04/03

    语文老师 石家庄同创铁路运输中专学校 V1
    石家庄市区|不限| 不限|50-99人 8小时工作制扁平管理岗位晋升 8小时工作制,扁平管理,岗位晋升
    1、针对学生情况,对其进行个性化的课程教学,负责学习能力培训课程的授课; 2、负责编写课件、教案及学员培训方案,在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效; 3、参与教研和集体备课,负责授课、学科研究与教学研究.以及试卷出题、批改工作。 2020/04/02

    班主任 石家庄同创铁路运输中专学校 V1 3000-5000
    石家庄市区·桥西区|中专| 一年及以上|50-99人 三/五险双休提供住宿加班补贴通讯补贴 三/五险,双休,提供住宿,加班补贴,通讯补贴
    1.在学生处长的领导下,各科任老师的协助下,结合本班的具体情况,按照学校的工作计划和要求,全面负责全班学生的教育、管理工作。 2. 每学期初根据学校计划和学生处、教务处的工作意见,结合本班具体情况制订好班级工作计划,全面安排好班级工作和活动,并切实实施计划。 3.深入班级,了解学生品貌、个性、爱好,并经常与任课老师联系,了解和研究学生,从而有的放矢地进行教育。 4.指导学习、劳动和课外活动的开展; 5. 认真负责地做好学生的成绩报告单和学生档案登记工作,坚持每学期清,不拖漏。 6.积极完成学校下达的各项任务(包括资料的统计工作和班级工作总结等) 2020/04/02

    教学园长 石家庄荣泰房地产开发有限公司 4000-5000
    石家庄市区·新华区|大专及以上| 三年-四年|100-499人 定期体检三/五险双休13薪 定期体检,三/五险,双休,13薪
    1、协助园长认真贯彻执行园务工作计划,明确培养目标,面向全体幼儿,全面提高幼儿素质; 2、定期检查教师月计划、周计划、备课本、教育笔记及个案纪录,定期测查幼儿教学效果,并做好纪录; 3、负责组织教师业务学习,提高教师的业务能力。指导教师进行幼教改革与科研工作; 4、协助园长搞好职工队伍建设,做好职工政治思想工作,关心群众生活,倾听群众意见,支持群众开展各种有益的文体活动; 5、协助园长指导和审查各班学期工作计划,坚持入班听课; 6、负责整理教师业务档案和教育资料,指导保教人员及时添置玩具、资料、教具。 7、有执行力,敢于担当。 2020/03/30

    教务管理员 24H石家庄易贝乐培训学校有限公司 3000-5000
    石家庄市区·裕华区|大专及以上| 二年-三年|100-499人 三/五险住房公积金年终奖8小时工作制绩效奖金美女多提供零食团建聚餐 三/五险,住房公积金,年终奖,8小时工作制,绩效奖金,美女多,提供零食,团建聚餐
    1、负责做好在校学员的教学服务工作; 2、是客户与外教之间沟通的桥梁,提供高质量的个性化客户服务; 3、与中、外教老师做好密切沟通,及时向家长反馈学员学习情况; 4、按课程管理程序定期有效地与家长沟通其孩子在EF学习的情况,及时处理家长的疑问; 5、维持高的客户满意度,并致力于提升客户满意度 ,完成每月续费及推荐任务目标; 6、完成主管安排的其他工作。 2020/03/18

    教务管理 河北省顺天美育研究院 3000-5000
    石家庄市区·裕华区|不限| 不限|50-99人 绩效奖金岗位晋升可接受应届生提供早餐午餐传统节日福利氛围环境好结婚/生子贺仪节日及生日福利 绩效奖金,岗位晋升,可接受应届生,提供早餐午餐,传统节日福利,氛围环境好,结婚/生子贺仪,节日及生日福利
    岗位职责: 1.建立并完善学员档案,根据各校区会员信息给校区提供合理招生目标的建议; 2.统筹校区的教师资源.会员信息等进行排课,约课,调控教学资源; 3.及时统计学员的课时消费,根据学员具体的消费情况通知家长及时续费;按照家长需求,随时查询学员消费情况,为家长出具消费清单; 4.对所有教师建立个人工作质量考核记录,及时对教师在排课.授课中出现的问题以及家长的反馈进行记录,定期向主管领导进行反馈; 5.数据统计工作,定期统计校区会员信息,比如到课率,课程作品反馈等数据; 6.协助分校校长实施教学管理。 晋升机会: 1.接触最前沿的美术教培行业互联网化的工作环境; 2.掌握公司最核心的教务管理岗位,在工作中建立统筹管理思维; 3.本岗位将使用教培行业最前沿的软件及硬件工具的运营,可以在岗位中熟练掌握最前沿的教培行业互联网工具; 4.将成为未来1-5年都是炙手可热的人才; 5.储备管理岗,提供横向或纵向发展的晋升空间。 2020/03/12

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